Документовед | Бухгалтер на первичную документацию

Маркетинговое агентство FRANK — № 1 в геомаркетинге для частных медицинских центров! Ведём 150+ проектов с федеральными и региональными лидерами рынка: Мать и Дитя, Дентал Фентези, УГМК-Здоровье, Мираторг и другие.

Являемся приглашенными экспертами министерства здравоохранения по геомаркетингу. В 2024 году организовали 7 собственных конференций с РБК для 6 регионов России. Собственница компании Татьяна Франк - активный спикер в мире маркетинга, за 2024 год 50+ выступлений на конференциях.

Мы активно растем и реализуем все больше проектов, поэтому ищем в нашу команду ответственного и внимательного бухгалтера на первичную документацию на долгосрочное сотрудничество.

Какие задачи у вас будут в работе:

• Составление и сдача всей отчетности;

• Своевременная оплата налогов, взносов, продление Патента;

• Формирование первичной документации (счета, акты);

• Поддержание документооборота в порядке (при необходимости дополнение недостающих документов либо их исправление);

• Проведение сверки с контрагентами;

• Проведение всех платежей в компании (сервисы, самозанятые, дивиденды и тд);

• Оптимизация финансов (размещение депозитов в Овернайт, контроль комиссии банков);

• Ведение управленческой отчетности (по имеющимся формам);

• Взаимодействие с руководителем и коллегами (советы по оптимизации, консультации).

Что важно знать и уметь:

• Уверенно пользоваться ПК (CRM, Google-документы, мессенджеры);

• Опыт работы с IT-патентом или маркетинговыми услугами;

• Опыт работы с 1С;

• Опыт работы с УСН доходы-расходы и НДС.

На каких условиях мы будем работать:

• Комфортный удаленный режим работы - можно работать из любого региона;

• График работы в будни 5/2 с 9:00 до 18:00 по МСК. Готовы рассмотреть формат работы на частичную и полную занятость (4/6/8 часов в день);

• Стабильные выплаты заработной платы. Оплата состоит из фикса. Размер фикса обсуждаем по итогу финального собеседования в зависимости от ваших навыков и занятости в рамках агентства;

• Готовые шаблоны и инструкции для успешной работы;

• Индивидуальный ввод в должность;

• Возможность проявлять инициативу и вносить предложения и идеи для развития компании и повышения своего комфорта;

• Всегда своевременная передача информации и быстрая коммуникация в коллективе;

• Все мероприятия и обучения за счет компании;

• Лояльное, современное, адекватное руководство;

• Сильная увлечённая команда! Мы постоянно развиваемся и выполняем свою работу на 100%. Каждый сотрудник - профессионал в своем деле. Нам очень важна комфортная атмосфера, поэтому у нас нет токсичных людей.

Набор кандидатов до 1 июня. Если вам откликнулась наша вакансия, напишите в сопроводительном письме «Давайте работать вместе!».